Super User
Trong quý I/2023, với quyết tâm, nỗ lực cao để kiểm soát, giảm thiểu thiệt hại từ những tác động tiêu cực của kinh tế vĩ mô, biến động của thị trường, Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) duy trì nhịp độ sản xuất kinh doanh (SXKD) ổn định, hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch được giao, nộp NSNN hơn 29.800 tỷ đồng.
Thông tin được Tổng Giám đốc Petrovietnam Lê Mạnh Hùng nhấn mạnh trong cuộc họp giao ban điều hành SXKD thường kỳ tháng 4/2023 với lãnh đạo các đơn vị thành viên Tập đoàn. Cuộc họp tập trung đánh giá tổng quan kinh tế vĩ mô, thị trường, kết quả thực hiện các chỉ tiêu SXKD tháng 3, ước thực hiện quý I/2023 và kế hoạch các tháng tiếp theo; qua đó thảo luận các phương án, giải pháp quản trị, điều hành để hoàn thành các mục tiêu của tháng 4 và quý II/2023.
 |
| Các điểm cầu trực tuyến |
Trong tháng 3 và quý I/2023, tình hình kinh tế vĩ mô, thị trường có nhiều biến động, tác động tiêu cực đến nền kinh tế cũng như ngành Dầu khí. Mặc dù dịch bệnh Covid-19 đã được kiểm soát, lạm phát đã qua đỉnh nhưng phục hồi sản xuất trên toàn cầu chậm và không đồng đều. Trên bình diện chung, kinh tế thế giới vẫn hết sức khó khăn, chỉ số PMI toàn cầu ở mức dưới 50 điểm. Đặc biệt, trong tháng qua, biến động của hàng loạt các ngân hàng, cụ thể là các ngân hàng ở Mỹ, Thụy Sĩ gây ảnh hưởng chung đến thị trường tài chính toàn cầu, rủi ro tăng lên đã kéo giá dầu tháng 3 và quý I/2023 giảm sâu so với cùng kỳ năm 2022; giá khí, các sản phẩm xăng dầu, phân bón… đều sụt giảm mạnh.
Ở trong nước, tình hình kinh tế quý I/2023 còn hết sức khó khăn. Tổng sản phẩm trong nước (GDP) quý I/2023 ước tăng 3,32% so với cùng kỳ năm trước, chỉ cao hơn mức tăng 3,21% của quý I/2020 trong giai đoạn 2011 – 2023. Những khó khăn của tình hình thế giới đã khiến hàng loạt chỉ số như xuất khẩu giảm 11,9%; nhập khẩu giảm 14,7%, sản xuất công nghiệp (IIP) suy giảm, tăng trưởng tín dụng khó khăn, nhiều địa phương tăng trưởng âm, nhu cầu các sản phẩm thiết yếu cho sản xuất, thép, than đá… cũng sụt giảm.
 |
| Phó Thủ tướng Lê Minh Khái thăm và làm việc tại DQS |
Trong bối cảnh đó, với việc tiếp tục bám sát tình hình vĩ mô, thị trường, điều hành SXKD hợp lý, kịp thời, nỗ lực quản trị rủi ro, kiểm soát, giảm thiểu thiệt hại từ các tác động tiêu cực, biến động giá, sản lượng, nhu cầu thị trường… và nỗ lực tận dụng tốt các cơ hội, dư địa để tăng trưởng, Petrovietnam tiếp tục giữ vững nhịp độ SXKD ổn định, duy trì sản lượng sản xuất ở mức cao. Nhiều chỉ tiêu sản xuất vượt kế hoạch và tăng trưởng so với cùng kỳ. Cụ thể trong quý I/2023, sản lượng khai thác dầu đạt 2,60 triệu tấn, vượt 12,6% kế hoạch quý; bằng 28% kế hoạch năm, sản lượng khai thác khí đạt 1,97 tỷ m3, vượt 17,6% kế hoạch quý, bằng 33% kế hoạch năm; Sản xuất điện đạt 5,65 tỷ kWh, vượt 6,3% kế hoạch quý, bằng 23,5% kế hoạch năm, tăng 35,3% so với cùng kỳ năm 2022; Sản xuất đạm đạt 461 nghìn tấn, vượt 12% kế hoạch quý, bằng 29% kế hoạch năm; Sản xuất xăng dầu (không bao gồm sản phẩm NSRP) đạt 1,74 triệu tấn, vượt 11,3 % kế hoạch quý, bằng 31,5% kế hoạch năm, tăng 7,0% so với cùng kỳ năm 2022.
 |
| Ủy viên Bộ Chính trị, Trưởng Ban Kinh tế Trung ương Trần Tuấn Anh kiểm tra hoạt động trên giàn Công nghệ Trung tâm số 2, mỏ Bạch Hổ |
Với nỗ lực sản xuất tối đa, tối ưu và nâng cao hiệu quả SXKD, Petrovietnam đạt được các chỉ tiêu tài chính khả quan, vượt so với kế hoạch, tích cực hơn so với đà suy giảm của giá dầu và các biến động bất lợi của thị trường (trong quý I/2023 giá dầu xuất bán trung bình giảm 15% so với cùng kỳ). Quý I/2023, Tổng doanh thu toàn Tập đoàn ước đạt 193,7 nghìn tỷ đồng, vượt 17% kế hoạch quý và đạt 29% kế hoạch năm; Nộp NSNN đạt 29,8 nghìn tỷ đồng, vượt 21% kế hoạch quý và đạt 38% kế hoạch năm; Lợi nhuận trước thuế ước đạt 13,6 nghìn tỷ đồng, vượt 67% kế hoạch quý, bằng 39% kế hoạch năm.
 |
| Người lao động PVFCCo thực hiện bảo dưỡng tổng thể Nhà máy Đạm Phú Mỹ |
Nhận định các biến động bất lợi của kinh tế vĩ mô, thị trường; những khó khăn của kinh tế thế giới và trong nước trong quý I sẽ tác động và tạo áp lực lớn đến hoạt động SXKD của các doanh nghiệp trong quý II và các quý còn lại; Cùng với các kịch bản về mục tiêu tăng trưởng của đất nước và nhận dạng các khó khăn trong thời gian tới, Petrovietnam tiếp tục tập trung các giải pháp để nỗ lực hoàn thành tốt các mục tiêu, kế hoạch đặt ra trong những tháng tiếp theo.
 |
| Chủ tịch HĐTV Petrovietnam Hoàng Quốc Vượng tham dự và chỉ đạo tại điểm cầu Hà Nội |
Phát biểu chỉ đạo, Chủ tịch HĐTV Petrovietnam Hoàng Quốc Vượng nhận định, tình hình kinh tế quý I và dự báo cả năm 2023 sẽ không thuận lợi như năm 2022, do đó, các đơn vị thành viên Tập đoàn cần vị có giải pháp đột phá, quyết liệt, phấn đấu đạt được kế hoạch SXKD được giao, cũng như kế hoạch quản trị đặt ra của Tập đoàn. Chủ tịch HĐTV Tập đoàn cũng chỉ đạo một số nhiệm vụ cụ thể như: Tiếp tục triển khai các giải pháp để duy trì sản lượng khai thác dầu khí, đóng góp tích cực cho tăng trưởng kinh tế đất nước trong bối cảnh khó khăn; tận dụng thời điểm thị trường điện mùa khô, từ nay đến tháng 6/2023 các nhà máy điện duy trì trong Tập đoàn tính khả dụng cao, sẵn sàng cung ứng; nỗ lực đảm bảo các mốc tiến độ quan trọng tiếp theo của NMNĐ Thái Bình 2; cập nhật đề án tái cấu trúc DQS, xác định vai trò của của DQS trong chiến lược phát triển kinh tế biển, kịp thời báo cáo các cơ quan chức năng, Bộ ngành, Chính phủ.
 |
| Tổng Giám đốc Petrovietnam Lê Mạnh Hùng phát biểu chỉ đạo |
Kết luận cuộc họp, Tổng Giám đốc Lê Mạnh Hùng đánh giá cao nỗ lực của các đơn vị với những giải pháp kịp thời đã duy trì ổn định SXKD, đạt được nhiều chỉ tiêu tăng trưởng, khối lượng các công việc được giải quyết trong quý tăng hơn nhiều hơn so với trung bình cả năm 2022, đồng thời mong muốn các đơn vị tiếp tục phát huy kết quả đạt được, vượt qua khó khăn, thách thức để hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ được giao.
Trên tinh thần quyết tâm thực hiện kế hoạch đặt ra, Tổng Giám đốc Tập đoàn chỉ đạo tăng cường sự phối hợp, chia sẻ khó khăn, hỗ trợ lẫn nhau trong toàn Tập đoàn; phát huy và củng cố hệ sinh thái Petrovietnam và xây dựng hệ sinh thái mở với các địa phương trên cơ sở tích hợp chiến lược phát triển ngành Dầu khí với chiến lược phát triển kinh tế địa phương, tận dụng cơ hội phối hợp với các tỉnh, thành để đẩy mạnh hoạt động SXKD; Rà soát tổng thể các nguồn lực liên quan đến hoạch định chiến lược, kết hợp, làm việc với từng địa phương để hỗ trợ đơn vị trong việc sử dụng nguồn lực đất đai.
Trong tháng 4, cũng như trong thời gian tới, Tổng Giám đốc Tập đoàn đề nghị tập trung một số nhiệm vụ trọng tâm: Phối hợp với các cơ quan chức năng liên quan đề xuất cập nhật sửa đổi Nghị quyết 41-NQ/TW, ngày 23/7/2015 của Bộ Chính trị về định hướng chiến lược phát triển ngành Dầu khí Việt Nam đến năm 2025, tầm nhìn đến năm 2035; góp ý xây dựng Nghị định quy định chi tiết Luật Dầu khí năm 2022, Dự thảo Nghị định thay thế Nghị định 124/2017/NĐ-CP về đầu tư ra nước ngoài trong lĩnh vực Dầu khí…
Trong hoạt động SXKD, Tổng Giám đốc Petrovietnam Lê Mạnh Hùng chỉ đạo các đơn vị tăng cường cập nhật biến động thị trường, chính sách tài khóa, tiền tệ làm cơ sở điều hành trong các lĩnh vực; nâng cao công suất, hiệu suất, tối ưu vận hành của các nhà máy; triển khai các giải pháp để thúc đẩy và kiểm soát các hoạt động đầu tư của Tập đoàn; giữ vững sản lượng khai thác dầu khí; thực hiện tốt công tác quản lý vốn, tài sản, xử lý, thu hồi công nợ, giải quyết dứt điểm các vấn đề tồn tại; tích cực đổi mới, sáng tạo, nghiên cứu, triển khai các nhiệm vụ khoa học dài hạn; đổi mới và xây dựng mô hình kết hợp kinh doanh không sở hữu; có cơ chế phân bổ lợi ích để tạo động lực phát huy sáng tạo, tối ưu, gia tăng hiệu quả SXKD; phát huy hiệu quả các chuỗi giá trị, chuỗi liên kết trong toàn Tập đoàn và rà soát, mở rộng thêm các chuỗi mới; Tiếp tục triển khai đề án chuyển đổi số, quản trị tổng thể nguồn lực Tập đoàn… đảm bảo tối ưu nguồn lực, nâng cao hiệu quả hoạt động của từng khối, lĩnh vực, trong hệ sinh thái Petrovietnam.
M.Phương - H.Anh
Hòa chung trong không khí thi đua sôi nổi của tuổi trẻ cả nước chào mừng kỷ niệm 92 năm Ngày thành lập Đoàn TNCS Hồ Chí Minh, vừa qua, tại TP Bà Rịa, Trường Đại học Dầu khí Việt Nam (PVU) tổ chức buổi đối thoại giữa Ban giám hiệu với đoàn viên, sinh viên trong toàn trường. Đây là hoạt động được tổ chức nhằm tạo ra diễn đàn trao đổi thông tin, giúp lãnh đạo nhà trường nắm bắt và giải quyết kịp thời những khó khăn của đoàn viên và sinh viên trong quá trình học tập, rèn luyện tại trường, nâng cao chất lượng đào tạo và phục vụ đào tạo.
Tham dự và chủ trì Hội nghị có TS Phan Minh Quốc Bình - Hiệu trưởng Nhà trường; TS Lê Quốc Phong - Phó Hiệu trưởng Nhà trường; lãnh đạo các phòng/khoa/trung tâm; Chủ tịch Công đoàn, Bí thư Đoàn Thanh niên và đại biểu đại diện sinh viên trong toàn trường.
 |
| TS Phan Minh Quốc Bình - Hiệu trưởng PVU phát biểu khai mạc buổi đối thoại |
Phát biểu khai mạc, TS Phan Minh Quốc Bình - Hiệu trưởng Nhà trường gửi lời chào mừng các đoàn viên và sinh viên, đồng thời mong muốn được lắng nghe tâm tư, nguyện vọng và những đề xuất của đoàn viên, sinh viên các khóa trong học tập, rèn luyện, sinh hoạt để nhà trường có những biện pháp thích hợp, kịp thời nhằm tạo những điều kiện tốt nhất để sinh viên yên tâm học tập và rèn luyện tại trường.
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
| Buổi đối thoại diễn ra sôi nổi giữa thầy cô và đoàn viên, sinh viên |
Dưới sự chủ trì của các thầy trong Ban giám hiệu, với tinh thần làm việc thẳng thắn, cởi mở và dân chủ, đại diện sinh viên các lớp tham gia đối thoại đã trực tiếp đưa ra nhiều câu hỏi xung quanh nhiều vấn đề liên quan đến quá trình học tập, rèn luyện tại trường từ chương trình đào tạo, thời khóa biểu, phương pháp giảng dạy và học tập, cách thức học tiếng Anh sao cho hiệu quà, trang thiết bị dạy học, học bổng, số lượng sách ở thư viện, các hoạt động văn hóa văn nghệ và thể dục thể thao… Những băn khoăn của các em sinh viên đã được Ban giám hiệu và lãnh đạo các đơn vị tiếp nhận và trả lời thỏa đáng dựa trên chức năng nhiệm vụ của từng đơn vị. Buổi đối thoại đã tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc, đề xuất về những vấn đề được đông đảo sinh viên nhà trường quan tâm.
Phát biểu bế mạc buổi đối thoại, Hiệu trưởng Nhà trường khẳng định, nhà trường sẽ dành nhiều nguồn lực hơn nữa để cải thiện cơ sở vật chất và xây dựng môi trường học tập thuận lợi nhất cho sinh viên; thầy hiệu trưởng cũng gửi đến toàn thể các sinh viên nhiều thông điệp, lời khuyên bổ ích như: cần phải định vị tốt bản thân, khai thác và sử dụng công nghệ đúng mục đích để phục vụ học tập và rèn luyện, tăng cường trau dồi kiến thức thông qua đọc sách, nâng cao học tập tiếng Anh... Đồng thời giao nhiệm vụ cho các đơn vị chức năng, tổ chức Đoàn Thanh niên thường xuyên có những hoạt động thiết thực để hỗ trợ tốt hơn nữa cho sinh viên.
 |
| TS Phan Minh Quốc Bình đánh giá cao buổi đối thoại |
Kết thúc buổi đối thoại, TS Phan Minh Quốc Bình - Hiệu trưởng PVU đánh giá cao ý thức tham gia của các sinh viên, đề nghị đại diện sinh viên các lớp nghiêm túc tiếp thu, lan tỏa tinh thần của buổi đối thoại hôm nay đến các bạn trong lớp, trong trường và mong muốn các sinh viên sẽ thay đổi, định vị tốt bản thân, thích ứng với điều kiện chuyển đổi số hiện nay, chủ động hơn nữa trong việc tự học, tự nghiên cứu, không ngừng nâng cao kiến thức ngoại ngữ, công nghệ thông tin, kỹ năng mềm và có nhiều ý tưởng trong khởi nghiệp, đổi mới sáng tạo.
An Nhiên
Sáng nay ngày 30/3/2023, tại thành phố Bà Rịa, BCH Đoàn Trường Đại học Dầu khí Việt Nam (PVU) kết hợp cùng Đoàn Trường Cao đẳng Dầu khí, ngân hàng PVcombank đã phối hợp cùng Bệnh viện Quân Y 175-TPHCM tổ chức chương trình hiến máu nhân đạo với chủ đề “Một giọt máu cho đi, một cuộc đời ở lại”. Thầy trò Trường Đại học Dầu khí Việt Nam tham gia hiến máu nhân đạo năm 2023.
Nằm trong chuỗi các hoạt động chào mừng tháng thanh niên và kỷ niệm 92 năm Ngày thành lập Đoàn TNCS Hồ Chí Minh (26/3/1931-26/3/2023). Sáng nay ngày 30/3/2023, tại thành phố Bà Rịa, BCH Đoàn Trường Đại học Dầu khí Việt Nam (PVU) kết hợp cùng Đoàn Trường Cao đẳng Dầu khí, ngân hàng PVcombank đã phối hợp cùng Bệnh viện Quân Y 175-TPHCM tổ chức chương trình hiến máu nhân đạo với chủ đề “Một giọt máu cho đi, một cuộc đời ở lại”.
Với thông điệp: “Một giọt máu cho đi - Một cuộc đời ở lại” đã bao trọn ý nghĩa và mục đích lớn lao trong các chiến dịch hiến máu nhân đạo. Mỗi giọt máu là biểu hiện của sự sống và tiếp sức cho sự sống. Khi dòng máu chảy trong cơ thể một người chỉ là để duy trì sự sống nhưng cũng dòng máu ấy chảy trong cơ thể nhiều người thì nó trở thành một làn sóng của yêu thương và chia sẻ phần đời quý giá nhất trong cuộc sống con người. Hiến máu tình nguyện là một việc làm rất đáng trân trọng và cần thiết.
Bạn Nguyễn Thành Luân – Sinh viên K10CE1 Lọc Hóa Dầu chia sẻ: Em xin chân thành cảm ơn BCH Đoàn cùng nhà trường đã tạo ra buổi hiến máu tình nguyện đầy ý nghĩa ạ. Và em cũng xin cảm ơn đội ngũ bác sỹ của bệnh viện quân y 175 đã sắp xếp thời gian di chuyển từ TP.HCM xuống Bà Rịa để tổ chức hiến máu. Đây cũng là lần đầu tiên tham gia hiến máu tình nguyện, em cảm thấy rất lo sợ và hồi hộp nhưng thấy mọi người ai cũng hào hứng tham gia và được các anh chị bác sỹ của bệnh viện quân y 175 rất tận tình, trấn an điều chỉnh nhịp thở cho em trong lúc hiến máu. Và em cũng mong nỗ lực nhỏ của em và tập thể Thầy cô, sinh viên của PVU có thể cho người khác cơ hội thứ hai để sống “Giọt máu khó báu tình người”.
Với số lượng máu đến từ các đơn vị PVU, PV College và PV Combank hiến sáng nay, trong đó có đơn vị máu được cán bộ, giảng viên và sinh viên PVU hiến tặng, chương trình lần này là món quà thiết thực dành cho bệnh nhân đang cần máu, trao niềm hi vọng, mang đến những tia nắng ấm áp và nối dài thêm những nụ cười của người bệnh.
Chiều ngày 28/3, tại TP Bà Rịa, Trường Đại học Dầu khí Việt Nam (PVU) đã tiếp đón đoàn công tác của Hội Dầu khí Việt Nam (VPA) đến thăm, làm việc và ký kết hợp tác.
Tham dự buổi làm việc và lễ ký kết, về phía VPA có TS Nguyễn Quốc Thập - Chủ tịch Hội; ông Phạm Văn Huy - Tổng Thư ký; TS Đinh Văn Sơn - Trưởng ban Đối ngoại; ông Lê Duy Phúc - Phó Chánh Văn phòng; ông Nguyễn Văn Đức - Chủ tịch Chi hội Dầu khí Vũng Tàu. Cùng tham dự có ông Phạm Thuận Thiên - Phó Tổng biên tập Phụ trách Tạp chí Năng Lượng Mới/PetroTimes.
 |
| Toàn cảnh buổi làm việc |
Tiếp đón đoàn công tác, về phía PVU có TS Phan Minh Quốc Bình - Hiệu trưởng nhà trường; cùng các thành viên trong Ban Giám hiệu, lãnh đạo các phòng/khoa/trung tâm của nhà trường.
Tại lễ ký kết, TS Phan Minh Quốc Bình - Hiệu trưởng PVU đã bày tỏ niềm vui và phấn khởi trước sự hợp tác của PVU và VPA; đồng thời gửi lời cảm ơn sâu sắc đến sự quan tâm của VPA trong suốt thời gian qua và mong tiếp tục nhận được sự ủng hộ, quan tâm và tạo điều kiện hơn nữa trong quá trình phát triển của PVU.
 |
| TS Phan Minh Quốc Bình phát biểu tại buổi lễ |
TS Phan Minh Quốc Bình đã giới thiệu tổng quan về PVU, đặc biệt trong những năm gần đây PVU đang từng ngày vươn lên với khát vọng đổi mới theo hướng hiện đại, chuyển đổi số theo xu thế chuyển dịch năng lượng các ngành nghề đào tạo cũng như định hướng phát triển về đào tạo của nhà trường trong thời gian tới; đặc biệt, PVU đã đạt chuẩn chất lượng ABET và tiếp tục khẳng định chất lượng, uy tín của nhà trường. Bên cạnh đó, ngày 26/3 vừa qua, PVU cũng được chọn là điểm thi đánh giá năng lực đợt 1 của Đại học Quốc gia TP Hồ Chí Minh, nhà trường đã tổ chức kỳ thi thành công và được đánh giá cao…
 |
| TS Nguyễn Quốc Thập phát biểu tại buổi lễ |
Phát biểu tại buổi lễ, TS Nguyễn Quốc Thập đánh giá cao những thành tựu mà PVU đã đạt được và hy vọng PVU sẽ tiếp tục phát huy những kết quả tốt đẹp, nâng cao vị thế của mình trong đào tạo chất lượng cao cho ngành Dầu khí và cả xã hội.
TS Nguyễn Quốc Thập cho biết, VPA là một tổ chức xã hội nghề nghiệp, trực thuộc Hội Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Việt Nam, chức năng và nhiệm vụ là thẩm định các nghiên cứu về các chế độ chính sách cho các lĩnh vực năng lượng nói chung và cho lĩnh vực dầu khí nói riêng. VPA là nơi tập trung những chuyên gia, nhà khoa học hàng đầu về các lĩnh vực dầu khí sẽ đóng vai trò quan trọng khi tư vấn, phản biện cho Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam), các đơn vị thành viên để tìm ra các giải pháp hỗ trợ tốt nhất cũng như sẽ hỗ trợ nhiệt tình trong các công tác giảng dạy và làm dịch vụ của PVU…
 |
 |
 |
 |
 |
| Hai bên trao đổi nội dung hợp tác |
Hợp tác giữa PVU và VPA thống nhất với các nội dung cụ thể như: Tư vấn, phản biện các chương trình đào tạo, cấu trúc môn học, ngành học, giáo trình, giáo án, chuyên đề; tham gia giảng dạy các khóa học, các khóa bồi dưỡng ngắn hạn và nâng cao, hướng dẫn đồ án môn học, luận án tốt nghiệp cho học viên của PVU; cùng phối hợp, tham gia thực hiện các dự án nghiên cứu khoa học và phát triển công nghệ trong các lĩnh vực dầu khí; tư vấn, phản biện các chương trình, đề án, dự án, đề tài nghiên cứu khoa học công nghệ; phối hợp tổ chức, tham gia các hội nghị, hội thảo chuyên đề, khảo sát thực địa.
 |
 |
| TS Nguyễn Quốc Thập - Chủ tịch VPA và TS Phan Minh Quốc Bình - Hiệu trưởng PVU ký kết thỏa thuận hợp tác |
 |
| PVU tặng quà lưu niệm cho VPA |
Việc ký kết thoả thuận hợp tác giữa giữa PVU và VPA sẽ là động lực, cơ hội, tạo tiền đề cho PVU có thêm nguồn nhân lực chất lượng cao, giàu kinh nghiệm thực tiễn để tham gia tư vấn, phản biện các dự án/đề tài nghiên cứu khoa học cũng như trong công tác đào tạo đại học, sau đại học; đào tạo bồi dưỡng nâng cao cho sinh viên, học viên và cán bộ trong và ngoài ngành Dầu khí.
 |
| Lãnh đạo VPA và PVU chụp hình lưu niệm |
Hồng Thắm
Trường Đại học Dầu khí Việt Nam (PVU) là trường đại học công lập đặc biệt trực thuộc Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (PVN). Mục tiêu của PVU là phấn đấu trở thành một cơ sở đào tạo, NCKH hàng đầu của Việt Nam, tiến tới đạt trình độ khu vực và quốc tế. PVU tổ chức các chương trình đào tạo tiên tiến, chất lượng cao và NCKH phục vụ nhu cầu phát triển của Ngành Dầu khí và của đất nước.
Nhằm phục vụ công tác của Trường Đại học Dầu khí Việt Nam, Trường Đại học Dầu khí Việt Nam có nhu cầu tuyển dụng vị trí Cán bộ giảng dạy/Nghiên cứu khoa học tại Khoa Dầu khí, thông tin cụ thể như sau:
I.Tiêu chuẩn tuyển dụng
1. Vị trí tuyển dụng: Cán bộ giảng dạy, nghiên cứu khoa học.
2. Đơn vị: Khoa Dầu khí.
3. Số lượng tuyển dụng: 03.
4. Yêu cầu:
- Trình độ: Tiến sĩ.
- Chuyên ngành đào tạo: Kỹ thuật Dầu khí, Khoan, Khai thác dầu khí; Kỹ thuật Địa chất, Địa chất, Địa vật lý, Địa kỹ thuật; Lọc - Hóa dầu, hoặc các chuyên ngành gần như Năng lượng, Hoá học; Cơ học, Toán, Toán ứng dụng, Vật lý, Tin học ứng dụng… và có thực hiện nghiên cứu chuyên sâu có liên quan tới các vị trí dự tuyển.
- Ưu tiên: Cán bộ có học hàm Giáo sư, Phó Giáo sư hoặc đã đáp ứng đủ tiêu chuẩn học hàm Giáo sư, Phó Giáo sư; cán bộ tốt nghiệp tại các trường có uy tín ở nước ngoài, tốt nghiệp đại học (hệ đào tạo chính quy) loại giỏi; có kinh nghiệm thực tế tại đơn vị sản xuất, kinh nghiệm thực hiện công tác giảng dạy/làm việc trong lĩnh vực đào tạo đại học/nghiên cứu khoa học…
- Tuổi: dưới 50.
- Có sức khoẻ tốt, nghiêm túc và nhiệt tình trong công việc.
- Kỹ năng/yêu cầu khác: Thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng và các ứng dụng, phần mềm phục vụ đào tạo, chuyên môn. Kỹ năng lập trình/phân tích dữ liệu. Kỹ năng Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện. Kỹ năng quản lý, lãnh đạo.
5. Nhiệm vụ chính:
- Thực hiện công tác giảng dạy: Giảng bài, hướng dẫn sinh viên/học viên nghiên cứu, làm thí nghiệm, thực hành, thảo luân khoa học.
- Thực hiện công tác nghiên cứu khoa học.
II.Điều kiện làm việc và đãi ngộ
- Địa điểm làm việc: tại số 762 Cách Mạng Tháng Tám, Phường Long Toàn, Thành phố Bà Rịa, Tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu.
- Lương: Theo quy định của Nhà trường và của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam.
- Được hưởng chế độ phúc lợi, khen thưởng theo quy định của Nhà Trường và Tập đoàn Dầu khí Việt Nam.
- Được tham gia các chương trình đào tạo phù hợp.
- Được hỗ trợ: chi phí thuê nhà ở (nếu cán bộ ở ngoài khu vực tỉnh BRVT), phương tiện đưa đón.
- Được tham gia và sinh hoạt tại các tổ chức đoàn thể.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp.
III.Thời hạn nộp hồ sơ dự tuyển, phỏng vấn
- Thời gian nhận hồ sơ: Liên tục.
- Hồ sơ dự tuyển gồm:
+ Bản dữ liệu ứng viên dự tuyển (theo mẫu).
+ Lý lịch khoa học.
+ Giấy khám sức khỏe (trong vòng 06 tháng).
+ Bản sao công chứng bằng tốt nghiệp, bảng điểm đại học, trên đại học, chứng chỉ tiếng Anh, các văn bằng, chứng chỉ khác liên quan.
+ Bản sao chứng minh thư nhân dân/căn cước công dân.
Ghi chú:
- Hồ sơ ứng viên gửi theo địa chỉ email This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. hoặc đường bưu điện tới địa chỉ Trường Đại học Dầu khí Việt Nam, số 762 đường Cách Mạng Tháng Tám, P.Long Toàn, TP. Bà Rịa, Bà Rịa – Vũng Tàu.
- Mọi chi tiết, xin liên hệ: Ms Hiệp – Phó Trưởng phòng Tổ chức – Hành chính, Trường Đại học Dầu khí Việt Nam, điện thoại: 02543.738879 (máy lẻ 166); email: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.;
Thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam và Kế hoạch số 467/KH-CĐDK ngày 31/8/2022 của Ban Thường vụ Công đoàn Dầu khí Việt Nam (CĐ DKVN) về Kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn các cấp tiến tới Đại hội lần thứ VII Công đoàn Dầu khí Việt Nam và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam. Chiều ngày 22/3/2023, tại Thành phố Bà Rịa, Công đoàn cơ sở Trường Đại học Dầu khí Việt Nam (Công đoàn PVU) tổ chức Đại hội Công đoàn khóa IV, nhiệm kỳ 2023-2028.
 |
 |
| Các tiết mục văn nghệ chào mừng Đại hội của thầy và trò PVU |
Tham dự và chỉ đạo Đại hội có đồng chí Vũ Anh Tuấn, Phó Chủ tịch Công đoàn Dầu khí Việt Nam.
 |
| Các đại biểu tham dự Đại hội |
Về phía PVU, có đồng chí Phan Minh Quốc Bình - Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng Nhà trường; đồng chí Lê Quốc Phong - Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Hiệu trưởng nhà trường; các đồng chí là Ủy viên Ban Chấp hành (BCH) Đảng bộ; đồng chí Ngô Thu Kiều - Chủ tịch Công đoàn cơ sở PVU, các đồng chí trong BCH Công đoàn PVU và đông đảo đoàn viên Công đoàn PVU.
Đại hội đã nghe các báo cáo của BCH Công đoàn PVU gồm: Báo cáo tổng kết hoạt động của BCH Công đoàn khóa III, nhiệm kỳ 2017-2023 và phương hướng, nhiệm vụ công tác của BCH Công đoàn khóa IV, nhiệm kỳ 2023-2028; Báo cáo kiểm điểm hoạt động của BCH Công đoàn khóa III, nhiệm kỳ 2017-2023. Đồng thời, đại diện các Công đoàn cơ sở đã tham gia góp ý kiến về công tác công đoàn qua các tham luận tại Đại hội.
 |
| Đồng chí Ngô Thu Kiều - Chủ tịch Công đoàn PVU trình bày báo cáo tại Đại hội |
Báo cáo kết quả hoạt động của Công đoàn PVU cho thấy, nhiệm kỳ 2017-2023, PVU phải đối mặt với nhiều khó khăn thách thức, việc tái cấu trúc trường diễn ra trong thời gian dài, dẫn đến rất khó khăn trong công tác điều hành, lập kế hoạch, chiến lược và cũng đã ít nhiều bị tác động tâm lý, dẫn đến CBCNV không yên tâm công tác, ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc, tinh thần cống hiến; cán bộ Công đoàn PVU cũng thường thay đổi nên ảnh hưởng tới các hoạt động công đoàn.
Tuy nhiên, Công đoàn PVU luôn nhận được sự quan tâm, chỉ đạo sát sao từ lãnh đạo Tập đoàn, CĐ DKVN và Đảng ủy - Ban Giám hiệu nhà trường; đội ngũ cán bộ nhân viên (CBNV) PVU phần đông là cán bộ trẻ, có kiến thức chuyên môn, có tinh thần đoàn kết, gắn bó; PVU được Tập đoàn đầu tư nguồn lực cơ sở vật chất đảm bảo thực hiện các nhiệm vụ phục vụ nghiên cứu và đào tạo; cùng với sự nỗ lực của ban lãnh đạo và tập thể người lao động (NLĐ) trong toàn nhà trường, PVU đã vượt qua khó khăn, thách thức, đã đạt được những thành tích quan trọng, góp phần vào sự tăng trưởng chung của ngành Dầu khí Việt Nam.
Với vai trò Công đoàn là đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, lao động; xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, đẩy mạnh thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở. Công đoàn PVU đã thực hiện tốt công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách của Nhà nước, của nhà trường đối với CBNV và NLĐ; hằng năm, Công đoàn PVU phối hợp với chính quyền tổ chức tốt Hội nghị NLĐ; tổ chức thăm hỏi, động viên, NLĐ và người thân khi ốm đau, biểu dương khen thưởng các cháu là con CBNV và NLĐ có thành tích học tập và tổ chức vui chơi, tặng quà cho các cháu thiếu nhi nhân Ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6 và Tết Trung thu; hằng năm phối hợp tổ chức khám sức khỏe định kỳ, tổ chức thăm quan du lịch cho CBNV trong toàn trường.
Đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục, xây dựng đội ngũ NLĐ dầu khí có bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ chuyên môn nghiệp vụ cao và tác phong làm việc văn minh hiện đại. Công đoàn PVU đã tuyên truyền phổ biến các chủ trương, đường lối của Đảng, của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và của CĐ DKVN tới các đoàn viên công đoàn theo nhiều hình thức; tiếp tục đẩy mạnh cuộc vận động "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh" nhằm làm chuyển biến cả nhận thức và hành động của CBNV và NLĐ trong trường; tích cực tham gia góp ý kiến xây dựng Đảng, giới thiệu đoàn viên công đoàn xuất sắc cho Đảng, góp phần xây dựng Đảng trong sạch vững mạnh.
Phong trào thi đua “Dạy tốt, học tốt” trong nhà trường tiếp tục được thực hiện. Hằng năm, trường tổ chức cuộc thi “Giảng viên PVU giỏi”, tạo thêm động lực cho NLĐ nỗ lực phấn đấu hết mình, vượt qua mọi khó khăn, thách thức để quyết tâm thực hiện hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ của đơn vị, đóng góp cùng sự phát triển của Tập đoàn để không ngừng nâng cao đời sống NLĐ. Hằng năm, Công đoàn PVU bình chọn các gương điển hình để tôn vinh các danh hiệu tiêu biểu của CĐ DKVN: Người lao động Dầu khí tiêu biểu, tuyên dương trong dịp Tháng Công nhân; Lãnh đạo, chuyên gia tiêu biểu vì tổ chức Công đoàn Dầu khí; Cán bộ Công đoàn Dầu khí tiêu biểu, tôn vinh trong dịp tổng kết công tác công đoàn.
Ngoài ra, Công đoàn PVU còn thành lập các CLB thể thao: Tennis, bóng đá, bóng bàn và yoga để đoàn viên tham gia rèn luyện sức khỏe sau mỗi ngày làm việc căng thẳng. Các hoạt động này đã tạo nên không khí vui tươi, phấn khởi cho các CBNV và NLĐ trong trường.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công, hằng năm, Công đoàn PVU cũng đều tổ chức kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10 để gặp gỡ, trao đổi và tôn vinh các cán bộ nữ trong PVU đã có những đóng góp trong công tác chuyên môn, nghiệp vụ. Hằng tháng, nhà trường còn hỗ trợ chị em tiền chăm sóc sắc đẹp...
 |
 |
 |
| Đại diện các tổ công đoàn trình bày tham luận tại Đại hội |
Từ yêu cầu thực tiễn nhiệm vụ trong nhiệm kỳ 2023-2028, phương hướng của Công đoàn PVU là đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, phát triển công đoàn viên, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; nâng cao năng lực, chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn; tranh thủ sự ủng hộ, chỉ đạo của Công đoàn ngành, của Đảng bộ, Ban Giám hiệu nhà trường để thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của CBNV và NLĐ; triển khai tốt công tác tuyên truyền giáo dục; đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước; tiên phong phối hợp cùng chính quyền và các tổ chức đoàn thể để phát huy sức mạnh tổng hợp của hệ thống chính trị trong toàn trường, thực hiện tốt công tác xây dựng đội ngũ cán bộ, đoàn viên góp phần thực hiện thành công đề án tái cấu trúc, đưa PVU phát triển đột phá và bền vững.
 |
| Đồng chí Phan Minh Quốc Bình phát biểu tại Đại hội |
Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Phan Minh Quốc Bình - Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng PVU đánh giá cao BCH Công đoàn PVU nhiệm kỳ 2017-2023 đã thực tốt vai trò đại diện quyền lợi NLĐ, góp phần cùng nhà trường chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần NLĐ. Đặc biệt sự nhiệt tình, tâm huyết, hết mình vì PVU của BCH trong việc tổ chức nhiều hoạt động nghiên cứu khoa học, các giải pháp sáng kiến, thi đua dạy giỏi, các hoạt động an sinh xã hội, văn hóa, văn nghệ, thể thao…, tạo động lực cho NLĐ được thoải mái và nâng cao năng xuất lao động.
Đồng chí Phan Minh Quốc Bình bày tỏ niềm tự hào và trân trọng những đóng góp tích cực, hiệu quả của tổ chức Công đoàn nhà trường. Thời gian tới, PVU trong thời kỳ tái cơ cấu sẽ có nhiều cơ hội mới nhưng cũng không ít khó khăn, thách thức, đồng chí tin tưởng tổ chức công đoàn tiếp tục phát huy sự sáng tạo trong thời gian qua và nhiệm kỳ mới sẽ có tầm nhìn, định hướng, chương trình hành động phù hợp với xu thế phát triển mới để tạo động lực, gắn kết, các hoạt động đi vào nề nếp và phát triển hơn; bên cạnh đó, cùng tìm ra giải pháp cải tiến, đồng hành với mục tiêu chung của nhà trường, giữ gìn và phát huy được giá trị cốt lõi của PVU, vươn mình ra hoạt động đa ngành, đa nghề, trở thành trường đại học lớn phát triển bền vững.
 |
| Đồng chí Vũ Anh Tuấn, Phó Chủ tịch CĐ DKVN phát biểu chỉ đạo tại Đại hội |
Phát biểu chỉ đạo Đại hội, đồng chí Vũ Anh Tuấn - Phó Chủ tịch CĐ DKVN biểu dương, khen ngợi BCH Công đoàn PVU trong suốt thời gian vừa qua, mặc dù số lượng người rất ít, toàn bộ kiêm nhiệm nhưng đã quyết tâm chuẩn bị cho Đại hội rất chu đáo; đặc biệt trước Đại hội, Công đoàn PVU đã tổ chức các giải chạy, hội thao, phong trào 5S để tuyên truyền cho NLĐ và tổ chức công tác truyền thông trước Đại hội rất bài bản. Đồng chí nhất trí với báo cáo của BCH Công đoàn PVU tại Đại hội và đánh giá cao kết quả hoạt động, những thành tựu nổi bật của Công đoàn PVU nhiệm kỳ 2017-2023. Trong đó, Công đoàn PVU khóa III đã hoàn thành tốt vai trò của tổ chức công đoàn, có nhiều mô hình hay sáng tạo trong hoạt động; có chính sách chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ; công tác xây dựng truyền thông và văn hóa doanh nghiệp hiệu quả, trong đó PVU đã được Tổng giám đốc Tập đoàn khen tặng đơn vị có chuyển biến tích cực trong công tác truyền thông và văn hóa doanh nghiệp giai đoạn 2020-2022; tổ chức tốt các phong trào văn hóa, thể dục thể thao; công tác tổ chức thi đua lao động sáng tạo cũng là một điểm sáng trong hoạt động Công đoàn nhiệm kỳ qua...
Trong thời gian tới, trước những khó khăn và thách thức sẽ ảnh hưởng đến hoạt động của PVU, đồng chí Vũ Anh Tuấn đề nghị Công đoàn PVU nỗ lực nhiều hơn, khắc phục những tồn tại hạn chế để đồng hành cùng chuyên môn, hoàn thành các kế hoạch mục tiêu đã đề ra.
Đồng chí Vũ Anh Tuấn nhấn mạnh một số nội dung: Công đoàn PVU tiếp tục đẩy mạnh phong trào hoạt động của mình như phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo, giỏi việc nước, đảm việc nhà, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất lao động, tiết kiệm chi phí, tăng thu nhập cho NLĐ; triển khai các chương trình phúc lợi đoàn viên ý nghĩa; tiếp tục đổi mới phương thức hoạt động; tăng cường công tác bồi dưỡng, đào tạo đội ngũ cán bộ Công đoàn nhiệm kỳ mới…
Với tâm huyết, tinh thần trách nhiệm cao của BCH khóa mới và sự nỗ lực, ủng hộ của đoàn viên, NLĐ PVU, đồng chí Vũ Anh Tuấn tin tưởng rằng hoạt động của Công đoàn PVU tiếp tục thành công, đạt nhiều thành tích cao hơn và đóng góp nhiều hơn nữa vào hoạt động của nhà trường và của Công đoàn ngành.
 |
 |
 |
| Đại hội tiến hành bỏ phiếu |
Đại hội đã tiến hành bầu BCH Công đoàn PVU khóa IV, nhiệm kỳ 2023-2028 gồm 7 đồng chí. Sau Hội nghị BCH lần thứ I, BCH đã bầu ra Chủ tịch, Phó Chủ tịch Công đoàn và Ủy ban Kiểm tra Công đoàn nhiệm kỳ mới. Theo đó, đồng chí Ngô Thu Kiều tiếp tục được tín nhiệm tái đắc cử giữ chức Chủ tịch Công đoàn PVU khóa IV; đồng chí Đỗ Ngọc Vĩnh tái đắc cử giữ chức Phó Chủ tịch Công đoàn PVU và đồng chí Phạm Thị Hoài Lan - Ủy viên BCH Công đoàn kiêm Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn PVU.
 |
| Lãnh đạo CĐ DKVN và lãnh đạo PVU chụp hình lưu niệm với BCH nhiệm kỳ mới 2023-2028 |
 |
| Tặng hoa và tri ân các đồng chí nhiệm kỳ cũ không tham gia BCH nhiệm kỳ mới |
Phát biểu nhận nhiệm vụ, đồng chí Ngô Thu Kiều thay mặt cho BCH Công đoàn PVU nhiệm kỳ 2023 - 2028 trân trọng cảm ơn sự tín nhiệm, hứa sẽ đoàn kết, quyết tâm hoàn thành tốt nhiệm vụ và thực hiện thắng lợi Nghị quyết mà Đại hội đề ra, đưa phong trào của Công đoàn PVU ngày càng phát triển, thiết thực với NLĐ, phù hợp với đặc thù của đơn vị và là cầu nối giữa Ban lãnh đạo nhà trường với NLĐ để xứng đáng với sự tin tưởng của Đảng ủy, Ban giám hiệu và NLĐ PVU và mong tiếp tục nhận được sự quan tâm hơn nữa của CĐ DKVN, Đảng ủy và lãnh đạo PVU đối với các hoạt động của công đoàn PVU.
 |
 |
 |
| Khen thưởng tập thể và cá nhân đã đóng góp vào các hoạt động tập thể của PVU trong nhiệm kỳ 2017-2023 |
 |
| Khen thưởng cuộc thi "PVU - Sẵn sàng 5S, tạo nét thành công" |
 |
 |
 |
| Khen thưởng các tập thể và cá nhân đạt giải tại cuộc thi chạy bộ "PVU - Mạnh mẽ" |
Tại Đại hội, để ghi nhận những đóng góp của các tập thể, cá nhân vào các hoạt động của nhà trường trong nhiệm kỳ 2017-2023, Công đoàn PVU cũng đã tổ chức khen thưởng và trao giải chạy online “PVU - Mạnh mẽ” ; giải "PVU - Sẵn sàng 5S, tạo nét thành công".
 |
| Chụp hình lưu niệm tại Đại hội. |
An Nhiên
Năm 2022, mặc dù gặp không ít khó khăn, thách thức, nhất là Trường Đại học Dầu khí Việt Nam (PVU) đang trong thời kỳ tái cơ cấu, nhưng Công đoàn PVU vẫn nỗ lực hết mình. Bên cạnh việc quan tâm, chăm lo đời sống và bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho cán bộ viên chức, Công đoàn PVU đã tổ chức nhiều hoạt động góp phần vào sự phát triển của nhà trường, tạo khí thế hăng say lao động, học tập cho toàn thể CBNV và sinh viên.
Kết quả đạt được của PVU trong năm học 2022 là thành tích thật đáng tự hào, là thành quả và sự nỗ lực của tập thể cán bộ, giáo viên trong năm vừa qua. Đặc biệt, vào ngày 30/8/2022, PVU đã chính thức được công nhận đạt chuẩn kiểm định ABET cho cả 3 chương trình: Kỹ thuật Địa chất, Kỹ thuật Dầu khí và Kỹ thuật Hóa học với thời hạn cao nhất là 6 năm và hoạt động nghiên cứu khoa học năm 2022 có nhiều thành tích đáng tự hào khi PVU đã thực hiện 4 đề tài cấp Nhà nước và Tập đoàn, 3 dự án quốc tế, 22 đề tài cấp cơ sở và đề tài sinh viên, công bố 59 bài báo khoa học, trong đó có 31 bài báo được đăng tải trên các tạp chí uy tín quốc tế (ISI, Scopus), 1 sáng chế đăng ký bản quyền tại Mỹ, 1 đề tài phát triển sản phẩm với doanh nghiệp làm lợi cho ngư dân tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu và các tỉnh khu vực Đông Nam Bộ…
|
|
|
Các đại biểu chụp hình lưu niệm cùng thầy cô và sinh viên PVU tại Lễ Công bố đạt chuẩn ABET |
Bên cạnh các công việc vận động cán bộ và công đoàn viên trong trường hoàn thành tốt các nhiêm vụ, Công đoàn trường luôn chăm lo tới đời sống của cán bộ công nhân viên và người lao động (CBCNV-NLĐ) như: Thăm hỏi gia đình cán bộ trong trường mỗi khi ốm đau, động viên các công đoàn viên phấn đấu vươn lên trong công tác; Tặng quà công đoàn viên và NLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022; tổ chức cho CBCNV-NLĐ đi nghỉ mát năm 2022 vui vẻ và an toàn; Tặng quà cho các cháu là con CBCNV-NLĐ PVU nhân ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6/2022 và phối hợp với Đoàn Thanh niên trường tổ chức vui Trung thu và khen thưởng cho con của CBCNV có thành tích học tập xuất sắc.
 |
|
Công đoàn PVU tổ chức Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10 |
Đặc biệt năm 2022, Công đoàn PVU đã tổ chức nhiều hoạt động sôi nổi thu hút đông đảo CBCNV tham gia như: Cuộc thi chạy bộ “PVU – Vượt lên chính mình”; tổ chức sự kiện chào mừng kỷ niệm 112 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 và Khởi nghĩa Hai Bà Trưng, ngày 7-8/3/2022 và Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10 với chủ đề “Ting ting – Nhắn gửi yêu thương”; Tổ chức thành công cuộc thi Giảng viên PVU giỏi năm 2022 nhằm tuyên dương, khen thưởng các giảng viên giảng dạy theo phương pháp mới, sáng tạo, hiệu quả, có nhiều thành tích nghiên cứu khoa học, tham gia tích cực các hoạt động của trường…; Triển khai phong trào “1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.
Công đoàn PVU đã hoàn thành vượt chỉ tiêu về số lượng sáng kiến đăng ký dự thi trên Hệ thống Công đoàn Việt Nam, đạt 210% so với định mức (tính theo phân bổ số lượng cán bộ của đơn vị). Sơ kết đợt 1 của Công đoàn Dầu khí Việt Nam (CĐ DKVN), PVU được tuyên dương: Tập thể và 1 cá nhân. Bên cạnh đó, Công đoàn đã phát động CBCNV tích cực tham gia Hội thao Dầu khí năm 2022; Giải chạy bộ Online Xuân Dầu khí 2022 do CĐ DKVN tổ chức (kết quả đoạt: 5 giải Khuyến khích cá nhân, 2 cá nhân lọt Top 100, giải Nhì đồng đội có tỉ lệ số VĐV/CBCNV cao nhất); Tham gia giải chạy bộ online do BSR, PVEP và PVTrans tổ chức và Giải Việt dã Báo Bà Rịa – Vũng Tàu năm 2022; Giải chạy bộ “Vượt lên chính mình” và “Chạy vì sức khỏe, chia sẻ đam mê” thu hút đông đảo CBCNV và sinh viên tham gia; Tham gia các phong trào thể thao, giao lưu với các đơn vị bạn: Các trường CĐ, ĐH trong tỉnh, Giải bóng bàn do trường Đại học Bách Khoa TP Hồ Chí Minh tổ chức, Giải tennis do trường Quân sự Quân đoàn 4, tỉnh Bình Dương (đoạt giải Nhì).
|
|
|
Công đoàn viên tham gia Giải Đất Mũi Marathon Cà Mau 2022 – Cúp Petrovietnam |
Phong trào rèn luyện thể thao, nâng cao sức khỏe được Công đoàn PVU khuyến khích đẩy mạnh không chỉ lan tỏa mạnh mẽ trong CBCNV mà sinh viên nhà trường cũng đã tích cực tham gia cùng thầy cô tại các giải chạy do Tập đoàn và các đơn vị trong và ngoài ngành tổ chức, cũng như tham gia tích cực các hoạt động thể dục thể thao và văn hóa nghệ thuật trong trường.
 |
|
Đoàn kiểm tra thực hiện văn hóa 5S tại PVU |
Ngoài ra để lan tỏa văn hóa 5S “xanh – sạch – đẹp” nơi làm việc, Công đoàn PVU đã tổ chức thành công phong trào PVU 5S trên từng milimét tại các tổ công đoàn trong toàn trường và lan tỏa mạnh mẽ tới sinh viên thông qua việc bình chọn ảnh trên facebook cho các tổ công đoàn.
|
|
|
Khen thưởng các tổ công đoàn đạt giải 5S |
Bên cạnh đó, trong hoạt động an sinh xã hội, Công đoàn PVU cũng đã phối hợp cùng Đảng ủy và Đoàn Thanh niên trường tới thăm và trao tặng 30 phần quà Tết với chủ đề “Xuân nghĩa tình – Tết an vui” cho các hộ có hoàn cảnh khó khăn tại phường Long Toàn, TP Bà Rịa, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu; Thăm hỏi và tặng quà cho các gia đình có công với cách mạng nhân kỷ niệm 75 năm Ngày Thương binh – Liệt sĩ (27/7/1947 – 27/7/2022) và các cháu mồ côi của Mái ấm tình thương Long Quang tại huyện Châu Đức, tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu nhân ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6/2022… Ngoài ra, Công đoàn PVU thường xuyên ủng hộ các chương trình an sinh xã hội của địa phương như: Ủng hộ, tặng quà chương trình Tri ân liệt sĩ và chương trình tặng quà Tết Nguyên đãn Quý Mão của TP Vũng Tàu…
Với truyền thống và thế mạnh của một đơn vị thuộc Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam), tập thể cán bộ công nhân viên PVU vẫn luôn nỗ lực, tiếp tục phấn đấu hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao để viết tiếp những trang sử mới của “Những người đi tìm lửa” không ngừng vun đắp, dày công gây dựng các chuẩn mực và giá trị cốt lõi trong bản sắc văn hóa đặc trưng của Petrovietnam, đó là “Khát vọng – Trí tuệ – Chuyên nghiệp – Nghĩa tình”.
Có thể thấy, trong năm 2022 mặc dù chịu tác động mạnh mẽ của hậu dịch bệnh Covid-19, giá dầu lên xuống thất thường và PVU đang trong giai đoạn tái cơ cấu… Tuy vậy, thực hiện sự chỉ đạo của lãnh đạo CĐ DKVN, cũng như sự chỉ đạo của Đảng ủy, Ban Giám hiệu PVU, Công đoàn PVU đã có nhiều hoạt động linh hoạt, phù hợp, thiết thực với yêu cầu thực tiễn đặt ra. Ngoài việc tập trung, quan tâm chăm lo đời sống CBCNV-NLĐ, Công đoàn PVU còn phát động và tổ chức có hiệu quả các phong trào thi đua, hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ mà lãnh đạo cấp trên giao phó, vượt qua khó khăn, vươn lên hoàn thành tốt nhiệm vụ trong năm 2022. Đó là sự nỗ lực để Công đoàn PVU tiến tới chào mừng đại hội Công đoàn lần thứ IV nhiệm kỳ 2023-2028.
An Nhiên
Xây dựng và thực hành 5S tại trường Đại học Dầu khí Việt Nam (PVU) được đơn vị xác định là nhiệm vụ thường xuyên, liên tục, bởi lẽ lãnh đạo nhà trường coi đây là công cụ quản lý chất lượng tạo ra nền tảng cơ bản để thực hiện hệ thống đảm bảo chất lượng, góp phần tạo nên một môi trường làm việc lành mạnh, sạch đẹp, thoáng đãng, tiện lợi thì tinh thần sẽ thoải mái hơn, năng suất lao động sẽ cao hơn.
Nằm trong kế hoạch năm 2023, vừa qua ngày 20/3/2023, Công đoàn PVU đã tổ chức kiểm tra và chấm điểm phong trào 5S đợt 1 với chủ đề “PVU - Sẵn sàng 5S tạo nét thành công” để chào mừng Đại hội Công đoàn Trường Đại học Dầu khí Việt Nam nhiệm kỳ 2023-2028 và tiến tới Đại hội lần thứ VII Công đoàn Dầu khí Việt Nam nhiệm kỳ 2023-2028.
 |
 |
 |
 |
| Kiểm tra và chấm thi đua 5S tại các tổ công đoàn |
Kế hoạch 5S năm 2023 được chia thành 3 đợt kiểm tra và chấm điểm các phòng/khoa/trung tâm là các tổ công đoàn tại PVU. Đợt 1 được kiểm tra, đánh giá và chấm điệm thực hiện ở các tổ công đoàn vào ngày 20/3/2023; Đợt 2 vào ngày 17/7/2023; Đợt 3 vào ngày 18/12/2023.
 |
 |
 |
| Không gian xanh mát tại PVU |
Việc áp dụng và phát triển 5S vào PVU đã mang lại những tác động tích cực và lợi ích lớn. Phương thức cải tiến không ngừng, đổi mới sáng tạo này phù hợp với các giá trị cốt lõi của Văn hóa PVU. Để thực hiện tốt 5S và để 5S trở thành văn hóa nơi làm việc, Công đoàn PVU đã thực hiện các bước sau: phát động phong trào thực hiện 5S tại các phòng/khoa/trung tâm gắn liền với quản trị văn hóa doanh nghiệp; tăng cường hướng dẫn và thực hành 5S từ trên xuống dưới; thực hiện nghiêm các hình thức kỷ luật kết hợp với khen thưởng, tôn vinh một cách xứng đáng, công bằng, dân chủ trong quá trình thực hiện 5S…
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
| Đoàn chấm điểm phong trào thi đua 5S chụp hình lưu niệm với các tổ công đoàn |
Việc thực chương trình 5S đã tác động tích cực đến công tác quản lý, quản trị nhà trường, tác động trực tiếp đến CBCNV và sinh viên nhà trường. Chương trình đã tạo môi trường làm việc, học tập sạch sẽ, góp phần tăng năng suất lao động, hiệu quả trong học tập.
Phong trào thi đua thực hiện 5S với chủ đề “PVU - Sẵn sàng 5S tạo nét thành công” với kết quả xếp hạng thứ nhất thuộc về Tổ Công đoàn Phòng Đào tạo; xếp hạng 2 thuộc về Tổ Công đoàn Liên phòng Kế hoạch Tài chính - Quản trị Thiết bị và Dự án; đồng hạng 3 thuộc về Tổ công đoàn Phòng Tổ chức Hành chính và Tổ công đoàn Khoa Khoa học cơ bản.
An Nhiên
